We zoeken onmiddellijk:
Social Media / Content Manager - Video
Hey 👋 We zijn op zoek naar versterking op het gebied van social media video content.
Als je geïnteresseerd bent, lees dan de volledige functieomschrijving en volg de instructies zodat we binnenkort persoonlijk kunnen praten om te zien of we bij elkaar passen.
Wat kun je van ons verwachten?
Bij ons heb je de mogelijkheid om virtueel een baan te creëren en deze vorm te geven op de manier die het beste past bij je individuele kwaliteiten en voorkeuren. Je wordt ondersteund door een positief en vriendelijk team en je bent betrokken bij een spannend vakgebied waar nog bijna niemand iets vanaf weet, maar waar vrijwel iedereen mee te maken heeft.
Je werkplek is waar je maar wilt. Of dat nu in Duitsland, Dubai, Thailand of Mexico is. Zolang je een betrouwbare bijdrage levert en regelmatig deelneemt aan onze teamvergaderingen via Zoom, kun je je werktijden naar eigen inzicht indelen.
Werktijden:
10 - 20 uur / week "op afstand"
Kort en krachtig:
Je zorgt ervoor dat onze Instagram-, TikTok- en YouTube-kanalen groeien.
Absolute staat:
Je bent geïnteresseerd in alternatieve gezondheidsconcepten, biohacking en bio-energetica.
Jouw taken:
Reels, TikToks en YouTube-shorts knippen uit bestaande video's, ondertitels maken, aantrekkelijke miniaturen maken in Canva of Photoshop en alles regelmatig publiceren. Ideeën voor longform video's en postcastafleveringen onderzoeken en aanleveren. Scripts ontwikkelen.
Onderzoek en planning
Je verdiept je in onze niche en krijgt een goed gevoel welke content interessant is voor onze doelgroep en voor welke andere doelgroepen onze content en producten ook interessant kunnen zijn. Met deze inzichten ontwikkel je zelfstandig ideeën voor nieuwe content, schrijf je de scripts (bij voorkeur met behulp van actuele AI-tools) en maak je een releaseplan.
Evaluatie, analyse en optimalisatie
Je bent verantwoordelijk voor het analyseren van onze social media-activiteiten en het maken van evaluaties op basis hiervan (bijv. met de verandering in volgersaantallen, het bereik van bijzonder succesvolle posts of het aantal nieuw bereikte accounts) en het leveren van ideeën over hoe we op basis hiervan onze content en ons kanaal kunnen optimaliseren.
Wat je mee moet nemen:
- Je hebt minstens een jaar ervaring in de wereld van contentmarketing en bent bekend met zowel de platforms als de benodigde montageprogramma's. Het maakt ons niet uit of je werkt met Capcut, Premiere of IMovie, of iets vergelijkbaars. Je bent in staat om met een editor/videograaf samen te werken, hen aan te sturen en hun processen te begrijpen.
- Je hebt ervaring met social media marketing. Je bent geen onbekende op het gebied van shorts, reels en dergelijke. Misschien heb je zelf al content geproduceerd of heb je de productie van content ondersteund door ideeën voor content aan te dragen of groeistrategieën te ontwikkelen.
- Je hebt een algemene interesse in marketing en Facebook-advertenties, webinars, funnels, lanceringen, het opbouwen van e-maillijsten enz. zijn geen onbekenden voor je.
- Je spreekt en begrijpt Engels.
- Je werkt gestructureerd, zelfstandig en proactief en hebt een "probleemoplosser"-mentaliteit.
- Je bent een teamspeler en blijft positief en altijd oplossingsgericht, zelfs bij tegenwind.
- Je bent in staat om jezelf te redden en kent geen verveling of "gradaties van niets te doen", maar zoekt proactief naar manieren om je individuele sterke punten in te brengen ten gunste van onze projecten, zelfs in rustige fases.
- Je bent snel van begrip en kunt je snel inwerken in nieuwe projecten en situaties.
- Het onderwerp social media marketing laat je ogen oplichten. Je bent gefascineerd door hoe je de aandacht van onze doelgroep kunt trekken en vasthouden op sociale media.
- Je staat open voor het werken met AI-tools zoals ChatGPT, Jasper en co. Ons bedrijf is pro-AI.
- Je bent klaar om een gratis persoonlijkheidstest te doen en de resultaten met ons te delen.
Hoe solliciteer je?
- Vul het korte aanmeldingsformulier in
- We hebben een persoonlijk gesprek via Zoom
- Welkom bij het team 🚀😁
FAQ
Zodra we je aanvraag hebben ontvangen, nemen we zo snel mogelijk contact met je op. Op werkdagen meestal binnen 72 uur.
De duur van het selectieproces hangt af van veel factoren. Het is belangrijk voor ons om je te leren kennen en ervoor te zorgen dat we perfect bij elkaar passen, daarom kan het selectieproces een paar weken duren.
Natuurlijk kun je ons ook een open sollicitatie sturen als geen van de geadverteerde functies je geschikt lijkt. Laat ons in dat geval precies weten waarmee je ons zou willen helpen. Vermeld in je open sollicitatie ook hoeveel uur je bij ons zou willen beginnen, wat je Myer-Briggs persoonlijkheidstest is (je kunt de test hier gratis doen: https://www.16personalities.com/de/kostenloser-personlichkeitstest) en wanneer je kunt beginnen.